2013.09.04
8月27日,全国非公经济人士理想信念教育实践活动领导小组办公室副主任、全国工商联宣教部副部长王尚康一行来到三一集团,就非公经济人士理想信念教育实践活动开展情况进行调研。在调研过程中,王尚康对三一集团积极践行理想信念教育活动非常满意,并表示三一是装备制造领域实现中国梦的一面旗帜。
依托员工实现“三一梦”
当天上午9:00,在三一集团党委书记向文波、党委副书记祝文魁的带领下,调研组一行首先来到三一街区参观。当成排联栋的商品房展现在调研组眼前时,王尚康连说两个“想不到”。“想不到三一员工能低成本住进商品房、想不到三一的商品房建得既高端又大气。”
据向文波介绍,为解决员工的住房问题,2009年三一街区拿出*5656期1094套房子,以均价2500元的成本价对三一员工出售。2012年初,三一“牵手”普茨迈斯特,为与公司员工共同分享这一喜悦,并感谢员工对公司做出的贡献,三一街区又推出了价值3万元的“龙象券”,免费分发员工,供员工买房时使用。
“这次过来,除了调研非公经济人士理想信念教育活动的开展情况外,我们还非常关注企业的生产、员工的生活。”王尚康表示,一家企业,只有员工衣食住行无忧、业余生活丰富,他们才能卯足干劲做好工作,如此,企业才能蓬勃向上。
此次调研很“接地气”。在参观完三一街区后,调研组一行还走访了三一员工俱乐部、18号厂房、员工食堂。耗资近3000万建成的高档员工俱乐部健身娱乐设施一应俱全,让调研组称赞不已。“我们在全国也走访了不少企业,能将员工俱乐部建得这么上档次的确实不多。”调研小组成员说道。
在员工食堂,王尚康坐下来与员工亲切交谈,主动询问食堂菜价。当他得知三一不*有自建的蔬菜基地,而且高*技工和中高层管理者用餐免费、普通员工每天有5元的伙食补助时,连说三个“好”字。
企业与员工共建共享,互利共赢,这种和谐的劳动关系,调动了员工的积极性,促进了企业的健康发展。多年来,三一集团的销售保持了高速增长的态势,2012年销售额过800亿元。
谈到这种和谐的劳动关系,王尚康对此高度赞赏。他说:“和谐的劳动关系是‘企业梦’实现的基础,回到北京后,我们会对三一好的做法进行推广。”
立足“三一梦” 助推“中国梦”
调研过程中,调研小组还与三一党委部分成员进行了座谈。座谈中,与会人员听取了祝文魁代表公司作的三一践行理想信念教育活动的专题汇报。
“5月份以来,三一集团遵照全国和湖南省工商联的统一部署,紧紧围绕‘民营企业家与中国梦’这一主题,全面开展了理想信念教育实践活动,取得了阶段性成果。”据祝文魁介绍,首先,结合企业实际,三一集团大力开展了理想信念宣传、教育活动;其次,将理想信念教育内化为企业经营动力,用实际行动践行“中国梦”。
据了解,在全国电视电话会议召开后,为使上级有关精神有效落地,三一集团董事会、党委高度重视,认真部署,广泛发动,精心组织,认真贯彻,扎实推进。“具体来说有以下特点:一是主题鲜明,二是内容丰富,三是形式多样,四是载体多元。拿理想信念教育的落地活动来说,我们开展了‘三一创业基地参观行’、‘三一力量文化宣讲’等活动,累计达15场。”祝文魁说道。
听取了汇报后,王尚康对三一集团的理想信念教育实践活动给予了充分肯定,他指出,三一集团的非公有制经济人士理想信念教育实践活动,得到了公司党委、领导的高度重视,组织得力,活动内容丰富,有特色,成果显著。
“这次调研,我也是带着问题来的。”王尚康说道,这是他第二次来三一。作为全球知名企业,三一也是装备制造领域实现“中国梦”的一面旗帜。“我们想知道,改革开放初期,湖南作为中部省份,没有发展工商业的优势条件,为何会出现三一这样的知名企业?”
向文波认为,三一能有今天的成绩,得益于湖南省委省政府迫切发展工商业的强烈愿望、得益于湖南人“心忧天下、敢为人先”的文化精神。
“作为一家非公有制企业,三一始终坚信中国特色社会主义道路的正确性,坚决拥护党和政府的领导;三一的发展也得益于党和政府的关心和支持。可以说,没有中国特色社会主义道路的指引,没有党和政府的领导,没有改革开放所带来的大好中国时代和历史机遇,就不可能有今天的三一。”向文波表示,“也正是源于对中国特色社会主义的坚定信念、对党和政府的无比信任,我们对三一未来发展充满了信心。”8月27日,全国非公经济人士理想信念教育实践活动领导小组办公室副主任、全国工商联宣教部副部长王尚康一行来到三一集团,就非公经济人士理想信念教育实践活动开展情况进行调研。在调研过程中,王尚康对三一集团积极践行理想信念教育活动非常满意,并表示三一是装备制造领域实现中国梦的一面旗帜。
依托员工实现“三一梦”
当天上午9:00,在三一集团党委书记向文波、党委副书记祝文魁的带领下,调研组一行首先来到三一街区参观。当成排联栋的商品房展现在调研组眼前时,王尚康连说两个“想不到”。“想不到三一员工能低成本住进商品房、想不到三一的商品房建得既高端又大气。”
据向文波介绍,为解决员工的住房问题,2009年三一街区拿出*5656期1094套房子,以均价2500元的成本价对三一员工出售。2012年初,三一“牵手”普茨迈斯特,为与公司员工共同分享这一喜悦,并感谢员工对公司做出的贡献,三一街区又推出了价值3万元的“龙象券”,免费分发员工,供员工买房时使用。
“这次过来,除了调研非公经济人士理想信念教育活动的开展情况外,我们还非常关注企业的生产、员工的生活。”王尚康表示,一家企业,只有员工衣食住行无忧、业余生活丰富,他们才能卯足干劲做好工作,如此,企业才能蓬勃向上。
此次调研很“接地气”。在参观完三一街区后,调研组一行还走访了三一员工俱乐部、18号厂房、员工食堂。耗资近3000万建成的高档员工俱乐部健身娱乐设施一应俱全,让调研组称赞不已。“我们在全国也走访了不少企业,能将员工俱乐部建得这么上档次的确实不多。”调研小组成员说道。
在员工食堂,王尚康坐下来与员工亲切交谈,主动询问食堂菜价。当他得知三一不*有自建的蔬菜基地,而且高*技工和中高层管理者用餐免费、普通员工每天有5元的伙食补助时,连说三个“好”字。
企业与员工共建共享,互利共赢,这种和谐的劳动关系,调动了员工的积极性,促进了企业的健康发展。多年来,三一集团的销售保持了高速增长的态势,2012年销售额过800亿元。
谈到这种和谐的劳动关系,王尚康对此高度赞赏。他说:“和谐的劳动关系是‘企业梦’实现的基础,回到北京后,我们会对三一好的做法进行推广。”
立足“三一梦” 助推“中国梦”
调研过程中,调研小组还与三一党委部分成员进行了座谈。座谈中,与会人员听取了祝文魁代表公司作的三一践行理想信念教育活动的专题汇报。
“5月份以来,三一集团遵照全国和湖南省工商联的统一部署,紧紧围绕‘民营企业家与中国梦’这一主题,全面开展了理想信念教育实践活动,取得了阶段性成果。”据祝文魁介绍,首先,结合企业实际,三一集团大力开展了理想信念宣传、教育活动;其次,将理想信念教育内化为企业经营动力,用实际行动践行“中国梦”。
据了解,在全国电视电话会议召开后,为使上级有关精神有效落地,三一集团董事会、党委高度重视,认真部署,广泛发动,精心组织,认真贯彻,扎实推进。“具体来说有以下特点:一是主题鲜明,二是内容丰富,三是形式多样,四是载体多元。拿理想信念教育的落地活动来说,我们开展了‘三一创业基地参观行’、‘三一力量文化宣讲’等活动,累计达15场。”祝文魁说道。
听取了汇报后,王尚康对三一集团的理想信念教育实践活动给予了充分肯定,他指出,三一集团的非公有制经济人士理想信念教育实践活动,得到了公司党委、领导的高度重视,组织得力,活动内容丰富,有特色,成果显著。
“这次调研,我也是带着问题来的。”王尚康说道,这是他第二次来三一。作为全球知名企业,三一也是装备制造领域实现“中国梦”的一面旗帜。“我们想知道,改革开放初期,湖南作为中部省份,没有发展工商业的优势条件,为何会出现三一这样的知名企业?”
向文波认为,三一能有今天的成绩,得益于湖南省委省政府迫切发展工商业的强烈愿望、得益于湖南人“心忧天下、敢为人先”的文化精神。
“作为一家非公有制企业,三一始终坚信中国特色社会主义道路的正确性,坚决拥护党和政府的领导;三一的发展也得益于党和政府的关心和支持。可以说,没有中国特色社会主义道路的指引,没有党和政府的领导,没有改革开放所带来的大好中国时代和历史机遇,就不可能有今天的三一。”向文波表示,“也正是源于对中国特色社会主义的坚定信念、对党和政府的无比信任,我们对三一未来发展充满了信心。”
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