对*秀建议追加奖励

　　近日，OA上一则关于董事长信箱合理化建议追加奖励的通报引起了大家的注意，通报内容经董办、各部门共同评审、推动，有9项合理化建议获得追加奖励。该通报，让获得追加奖励的合理化建议提报人惊喜不已。
　　陈钊伟来自车身公司制造部，他提出车间臂架风扇开关位置改装建议并组建改善小组落实到位，具有较强的推广性，《奖励通报》给予陈钊伟追加奖励800元。“说实话当时感觉挺激动，因为我*5656次提建议的时候已经有奖励了。”陈钊伟说道。
　　陈联峰，泵送事业部总装部装配钳工。他提出的关于优化车载泵退出油缸至单向阀胶管安装方式的建议，以及优化车载泵摆缸润滑脂泵胶管安装方式的建议目前已落实到位，初步估计可为公司每年节省制造成本14万元。《奖励通报》指出该项建议在初审时获得奖励200元，未来还将获得较大追加奖励。
　　董办运营部部长助理罗畅国告诉记者，董办已经在拟定《合理化建议管理制度》，董事长信箱要继续提高具备有形或无形收益的合理化建议的奖励标准。董办会对被采纳建议的实施情况做跟进审核，对那些确实能够完善公司制度，提高生产效率，降低生产成本的建议，追加奖励。（廖 凡）